« QUI PARLE, SEME ; QUI ECOUTE, RECOLTE » Pythagore

Lieu d’Ă©change sur nos projets, nos lectures… ce blog vous permet de suivre l’actualitĂ© de come and become et de prendre connaissance de ce qui a piquĂ© notre curiositĂ© professionnelle. Nous serons heureuses de vous voir y laisser aussi votre empreinte positive ! @ bientĂ´t donc !

Marie-Hélène Lerouge et Clotilde Boyer



mardi 19 mai 2015

« Faciliter la production d’idĂ©es nouvelles en Ă©quipe » chez Synergia

SYNERGIA VOUS INVITE À L’ATELIER

 » FACILITER LA PRODUCTION D’IDÉES NOUVELLES EN ÉQUIPE  »Â 

LE 19 MAI 2015 DE 9H À 11H
FORUM DIGITAL – SALLE DE CRÉATIVITÉ
CAMPUS EFFISCIENCE – COLOMBELLES
(VOIR PLAN D’ACCES)

ATELIER EXCLUSIVEMENT RESERVÉ AUX CHEFS D’ENTREPRISES DANS LA LIMITE DES 12 PLACES DISPONIBLES.
INSCRIPTIONS OBLIGATOIRES AVANT LE 4 MAI 2015.

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PROGRAMME

Vous avez un projet, une préoccupation, un problème à résoudre ?
Cet atelier vous sensibilisera Ă  la richesse de l’intelligence collective Ă  travers 

  • une expĂ©rimentation de la dĂ©marche crĂ©ative (mĂ©thode de rĂ©flexion qui mobilise les Ă©nergies, valorise les talents dans un objectif commun et donne des clĂ©s pour dĂ©velopper votre crĂ©ativitĂ© en Ă©quipe).

Pour stimuler vos capacitĂ©s de rĂ©flexion et d’innovation, autoriser chacun Ă  collaborer quelle que soit son expertise sur le sujet, crĂ©er un climat favorable Ă  l’Ă©mergence d’idĂ©es nouvelles, co-construire un projet qui suscite l’adhĂ©sion, travailler ensemble avec plaisir et efficacitĂ©.

Nous vous prĂ©senterons Ă©galement succintement une seconde dĂ©marche qui s’appuie sur l’intelligence collective : le co-dĂ©veloppement (processus de consultation entre pairs)

INTERVENANTS 

Marie-Hélène Lerouge et Clotilde Boyer, Co-fondatrices du cabinet de conseil en management et innovation Come & Become.  
20 ans d’expĂ©rience en entreprise et en milieu associatif. Rompues Ă  l’Ă©coute active, Ă  l’animation d’Ă©quipes de travail, formĂ©es Ă  la pratique de l’analyse CGP et Ă  l’aide Ă  la dĂ©cision.
Come & Become, spécialisé en démarche créative, accompagne les Hommes, les équipes et les organisations dans le management de projets et la conduite du changement. 

logo comeandbecome

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SYNERGIA2014

mardi 24 mars 2015

come and become anime des séances de codéveloppement

Depuis plusieurs mois dĂ©jĂ , come and become anime des sĂ©ances de codĂ©veloppement pour des crĂ©ateurs d’entreprise aui ont Ă©tĂ© accompagnĂ©s par la BGE Normandie et appartiennent au Club des CrĂ©ateurs du Cotentin

logo CCC

 

Qu’est-ce que le co-dĂ©veloppement ?

  • InstaurĂ© dans les annĂ©es 2000 par Adrien Payette et Claude Champagne, fondateurs canadiens
  • Processus de consultation entre pairs Ă  partir d’un des 3 P (PrĂ©occupation Projet ProblĂ©matique) : chacun est tour Ă  tour “client” ou “consultant”.
  • SĂ©ances d’1h30 rĂ©gulières, pour des groupes de 4 Ă  8
  • AnimĂ© par un personne-ressource compĂ©tente et extĂ©rieure au groupe
  • Echanges structurĂ©es en 6 Ă©tapes-clĂ©s

codéveloppement

 

Si vous croyez que vous pouvez apprendre les uns des autres et que vous souhaitez bénéficier de cette méthode de partage de pratiques, contactez-nous !

mardi 10 février 2015

Accompagner les projets d’Ă©tablissement scolaires

Afin de se donner les moyens d’impliquer le plus grand nombre de personnes et pour bĂ©nĂ©ficier d’un regard extĂ©rieur et d’une mĂ©thodologie de travail nĂ©cessaires Ă  la rĂ©flexion vers l’élaboration d’un projet d’établissement pertinent, les chefs d’Ă©tablissement du LycĂ©e Thomas HĂ©lye de Cherbourg et du Collège Sacré CĹ“ur de Mortain ont fait appel Ă  come and become pour les accompagner.

logo site TH collège sacré coeur de Mortain